De term institutionalisering wordt veel gebruikt in sociale theorieën om te verwijzen naar het proces iets te plaatsen (bijvoorbeeld een concept, een sociale rol, een bepaalde waarde of een gedragswijze) binnen een organisatie, sociaal systeem, of de samenleving als geheel. institutionalisering [psychologie en sociologie] Vastlegging van wat zich in een gemeenschap aanvankelijk in de praktijk heeft ontwikkeld en alleen informeel is geregeld.. Dit vastleggen brengt een georganiseerd systeem met zich mee, met allerlei voorschriften, financieringsregels en functionarissen met welomschreven ta.
Te institutionaliseren betekenis 1) (iets) tot een stabiele organisatie maken Voorbeeld: 'een samenwerkingsverband institutionaliseren om resultaten in de toekomst te garanderen' 2) Gevonden op
Verankeren in organisatie
John Kotter is de expert op dit gebied en hij heeft 8 stappen beschreven die elke organisatie doorloopt bij het realiseren van succesvolle, blijvende verandering. Na het lezen van dit artikel weet je waar je moet starten bij je volgende grote project en welke stappen je daarbij in gedachten moet houden. Het is noodzakelijk dat de nieuwe situatie wordt bestendigd door de veranderingen te verankeren in de organisatie. Centraal staat hierbij de discipline en het doorzettingsvermogen om zaken daadwerkelijk anders te verrichten.
Verankeren in organisatie Om sterker uit de crisis te komen moeten leiders verandering daarom als permanente kracht verankeren in hun organisatie. People Change helpt hierbij, zowel met begeleiding als opleiding.
Formaliseren procedures
Formaliseren is van belang om eenheid en gelijkheid in de organisatie te krijgen en om er een eerlijke en duidelijke werkwijze op na te houden. Daarnaast kan formalisatie tot efficiëntie leiden wanneer de procedures dwingen tot een uniforme werkwijze zonder overbodige en tijdrovende stappen. Many translated example sentences containing "formaliseren" – English-Dutch dictionary and search engine for English translations.
Formaliseren procedures Je kunt procedures, formalisatie en standaardisatie vóór je laten werken. Zoek wel de balans tussen formeel en informeel organiseren.
Implementeren gestandaardiseerde processen
Met gestandaardiseerde werkprocessen kunnen ze sneller bekend raken met de procedures en verwachtingen van de organisatie, waardoor de leercurve wordt verkort en ze sneller productief kunnen zijn. Hoe zorg je voor standaardisatie van werkprocessen?. Ontdek hoe standaardwerkwijzen continue verbetering van de bedrijfsvoering bevorderen. Gestandaardiseerde best practices, consistentie en innovatie zijn essentieel.
Implementeren gestandaardiseerde processen Om ISO succesvol te implementeren en te onderhouden, moet een organisatie alle verplichte procedures volgen. Deze procedures omvatten het opzetten en onderhouden van een kwaliteitsmanagementsysteem, uitvoeren van interne audits, documentatie van processen, continue verbetering en managementbeoordeling.
Vestigen officiële structuur
Een zetel, ook wel de officiële vestigingsplaats van je bedrijf, is de juridische basis en identiteit van een bedrijf. Het bepaalt onder welke wetten en regels het valt. Het fungeert als het juridische “thuisadres” van de onderneming en is belangrijk voor wettelijke naleving en officiële correspondentie. De statutaire zetel (ook wel maatschappelijke zetel genoemd) is de officiële vestigingsplaats van een onderneming zoals vermeld in de statuten. Deze zetel bepaalt vaak de nationaliteit van de onderneming en bepaalt welke nationale wetten op de onderneming van toepassing zijn. 2. Administratieve en juridische verplichtingen.
Vestigen officiële structuur Artikel 1. Indien de bij deze landsverordening strafbaar gestelde feiten worden begaan door of vanwege een rechtspersoon, wordt de strafvervolging ingesteld en de straf uitgesproken tegen de bestuurders of commissarissen, en bij afwezigheid en ontstentenis van deze personen, tegen de vertegenwoordiger van de rechtspersoon in Sint Maarten.
